Les brèves de l’ASMAV (3)

Optez pour L’AG

Opter pour l’AG rime avec engagement pour l’ASMAV. Chaque année à cette période, elle tient son Assemblée générale ordinaire, procède à l’élection de son nouveau comité, présente les comptes de l’année écoulée et partage les perspectives de l’année à suivre. Cette assemblée se tiendra le Jeudi 17 novembre 2022 à 19h30 au CHUV dans l’auditoire JEQUIER DOGE au BH08.

Comme chaque année, l’ASMAV invite tout·e membre intéressé·e à faire partie du comité à s’annoncer auprès du secrétariat par courriel à asmav@asmav.ch.  Elle encourage également les jeunes médecins en formation à devenir membres afin de bénéficier des prestations proposées, et à la rejoindre sur différents événements que l’association organise. Cette assemblée est l’occasion d’une belle première rencontre avec les membres et le comité.

En outre, la participation de nouveaux·elles membres est essentielle afin de poursuivre l’action du comité et de favoriser l’apport d’idées nouvelles. Les médecins assistant·e·s restent les meilleur·e·s acteur·trice·s et témoins de leurs conditions de travail et des problématiques auxquelles il est souhaitable d’apporter des solutions.

Participer à l’assemblée est un moment privilégié pour vous informer, échanger, décider et tisser des liens. L’ASMAV espère vous accueillir nombreuses et nombreux, membres ou non-membres, et partager, avec vous, un moment convivial à l’issue de l’assembleé autour d’un apéritif dînatoire.

Participer à l’AG

CHUV : consultation des médecins en formation

Suite à l’enquête sur le climat du travail lancée par le CHUV à laquelle ont participés près de 8000 collaborateur·trice·s, sa direction lance un appel à volontariat pour la participation aux groupes de travail, projet ayant été initié en conclusion de celle-ci, dans le but de répondre aux problématiques révélées .

Le but de ces groupes de travail est de trouver  des actions de terrain pragmatiques qui pourront être rapidement mises en œuvre in situ et transférables dans l’institution. Ils portent sur des thématiques qui sont ressorties de l’enquête comme étant importantes pour renforcer le bien-être et soulager la pénibilité ressentie au travail :

  • GTA « priorisation des projets » soit  comment diminuer le nombre de projet institutionnels et permettre une priorisation.
  • GTB « Quick wins Soarian » à dégager des améliorations en lien avec Soarian à mettre en place rapidement.
  • GTC « Organisation, rôles et responsabilités » à quelle organisation optimale pour diminuer la charge de travail, améliorer l’équilibre vie privée/professionnelle, les dotations, l’absentéisme, la planification et le partage des ressources.
  • GTD« Pénibilité du travail et reconnaissance » à comment agir sur les facteurs de pénibilité émotionnelle (horaires et répartition du travail, sens du travail) ; comment mieux valoriser le travail (indemnités, la culture du management).
  • GTE « Gouvernance et circulation de l’information » à comment mieux clarifier les rôles et responsabilités ; quel rôle du management de proximité ; comment renforcer la collaboration interprofession et la performance collective.

L’ASMAV encourage les médecins en formation à répondre favorablement à cet appel afin que leur réalité puisse être relayée, et que des propositions d’amélioration soient entendues. De plus, l’association souhaite s’engager particulièrement au sein du groupe de travail relatif au programme SOARIAN en veillant à l’implication des médecins en formation dans le devenir du programme, et ce depuis les réflexions menées à la validation finale.

La participation se fait sur une base volontaire et toute personne ayant des idées à partager est libre de se porter candidate. Elle engage le.la collaborateur·trice sur 3 séances de 3 heures, prises sur le temps de travail pour lesquelles la hiérarchie sera informée afin de rendre accessible ces séances.

Les inscriptions sont jusqu’au 25 novembre en remplissant le formulaire d’inscription via le lien ci-dessous (ou sur TRIBU).

Lien vers le formulaire d’inscription

Pour toute question sur les groupes de travail,  une adresse est disponible :  drh.gt-enquete@chuv.ch.

Les apéro JJ de l’ASMAV 2023

Le 07 juillet 2022 l’ASMAV relançait les Apéros ASMAV au 20ème et dernier étage du CHUV.

Apéritif convivial en soirée ….avec vue!

Cocktail, canapés, cacahuètes, olives, discussions, réflexions dans une ambiance estivale, et quelques 150 personnes qui sont venues… Il n’en fallait pas moins pour que le comité décide de renouveler l’expérience, mais en hiver, cette fois-ci. Le rendez-vous est donc pris avec une prochaine édition annoncée pour le dernier jeudi de janvier 2023. En cas de succès renouvelé, les apéros du jeudredi de l’ASMAV pourraient bien devenir les apéros JiJi, organisés en janvier et juillet.

Audraine, Matteo, Margherita, Matteo et Robin, membres du comité